RECRUIT

インタビュー

03

INTERVIEW

会社に大切にされていると感じますね
普段の生活では会えない方を
お乗せできるのが誇りです

先輩社員
(入社7年)

POINT

01

サポートも充実し、
働きやすい環境です

入社前はハイヤーの仕事をしていましたが、あまりの激務に家族にも心配されていました。そんな時、当社に転職した元同僚から、「千歳はすごく良いよ。天と地ぐらい違う!」と言われて紹介してもらいました。
今は、働きやすさを実感しています。ドライバーの様子を見に回ってくださる臨店担当の方は、私たちの上司にあたるのですが、みなさんとても気さくで良い方ばかり。以前の会社は社員に対して「働かせてやっている」という姿勢でしたが、当社は「働いてもらっている」と考えてくれていることがよくわかります。

POINT

02

企業のトップを
お乗せする誇りを感じます

当社のドライバーは、銀行や企業の役員やトップをお乗せします。車での移動は30分でも大切な会議の場になることもあり、守秘義務があるので聞こえても決して漏らしません。
普通に暮らしていたら一生会えない企業のトップの方をお乗せするのは、やりがいが大きいです。もちろん、こちらからお声がけすることは絶対にありませんが、活躍なさっている方ほど、私の名前を覚えていてくださったり、声をかけてくださったりするので嬉しいですね。
時間通りに、安全運転で到着する運転技術は必要ですが、ドライバーとして最も大切なのはおもてなしの気持ちだと思いますね。

INTERVIEW

時間を有意義に使えるからこそ、
仕事のクオリティも向上しました

先輩社員
(入社7年)

POINT

01

担当するお客様を、
安全に目的地に送迎するやりがいを毎日実感

前職は有名ホテルのハイヤー運転手を10年以上、勤めていました。当社に転職したのは、従業員に対するサポート体制がしっかりしていることに魅力を感じたから。
現在はある銀行の支店の担当ドライバーとして、支店長や役員の各種送迎を行っています。特定の方を担当するので、毎日の送迎を通じて、安全かつ快適に目的地にお送りすることによって自然と信頼関係が築かれるようになります。今では、私に対して全幅の信頼を置いていただいていることがとてもありがたいですし、また嬉しいですね。
休日にはゴルフ場への送迎も行いますが、平日とは違ってとてもリラックスした雰囲気で、楽しいひと時を車内で過ごすことができるのも、仕事のモチベーションアップに繋がっています。

POINT

02

周りが支えてくれる安心感で、
プレッシャー無く働けています

今は銀行の支店長や役員の方のドライバーとして、各種送迎を行っています。
当社に来てもっともよかった点は、「過度なプレッシャーから解放された」ということ。前職は歩合制でしたが、今は固定給制で残業代も支給されます。
また定時出勤で有給休暇が付与されており、勤務中も待機時間や休憩時間がきちんと設定されているので、かなり負担は減りました。
また体調不良になった際には、すぐ代わりのドライバーを派遣してくれるので、その点でも安心ですね。本社スタッフとは定期的にお会いして、現場の悩みや要望などを聞いてくれるのも魅力。この安心感は、私にとって何物にも代えがたい価値があります。

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